女款职业装定制设计与方法研究主要内容分为三个部分，即导入TPO知识女装设计规则和造型特点分析;女装款式与纸样系列设计方法研究;女装款式与纸样设计方法的应用与训练。

　　女款职业装定制设计具体的技术路线是，先确定女装的基本类型， 在类型中划分出典型品种，进入样式列设计和纸祥系列产品设计。在救式系列产品设计中，导进TPO知识和设计标准，根据设计方法潮流趋势等因素规律性总结，进行理论研究分析。

　　这中间需要根据具体实例的实证分析，总维式系列产品设计的操作步骤和流程。在纸样系列产品设计中，将系列款式纳入到“基本型一亚基型-类基本型”的系统中，运用“以板构款，款板结合”的方法来实现女装纸样系列设最终推导、验证纸样系列设计方法的合理性、可靠性，为进入下一步的工艺和生产流程。

　　虽然TPO知识体系一般来说被认为只对男性衣着行为和男装设计开发具备指导作用，但就当代女装的未来发展进程看，女装的历史实际上就是男装女装化的历史，以欧洲文化为主导的当代女性衣着，文化深深地根植TPO知识体系中，只是表现为“男装标记的女性化”，女款职业装定制设计总体上仍然要遵循TPO知识体系的框架和言语规则。

　　成功的国际女装品牌在产品研发中不仅擅于运用这套规则，更融合了纸样系列产品设计的方法，使之成为成衣产品开发的理性技巧，从而使产品表现为具有文化信息浓厚，款式、面料、色彩整体感强烈，系列明显，主题突出的综合竞争优势。这可以从历年各大国际品牌发布的女装成衣作品、影视作品、时装杂志以及国外重要政务和商务场合的女性着装中得到验证。